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请人民检阅!大名县2019开云体育- 开云体育官方网站- APP 最新2025年脱贫攻坚成效汇报

发布日期:2025-06-06 19:00 浏览次数:

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请人民检阅!大名县2019开云体育- 开云体育官方网站- 开云体育APP 最新2025年脱贫攻坚成效汇报

  党的十八大以来,大名县坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导,以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局,作为“十三五”时期的头等大事和第一民生工程来抓,深入学习贯彻习关于扶贫工作重要论述,特别是认真落实“三真”“三实”要求、着力解决“四个问题”、大力实施“五个一批”、牢牢把握“六个精准”、切实做到“七个强化”,累计整合资金12.6亿,带动社会投入28.45亿,去年底顺利通过年度脱贫成效考核,以零漏评、零错评、零错退和99.18%的高满意度通过省第三方评估验收,实现34260户112271人稳定脱贫,贫困发生率由2014年初的17.1%降至0.77%,减少了16.33个百分点。

  今年以来,我们始终把高质量打好脱贫攻坚战作为践行“四个意识”、坚定“两个维护”的现实检验,认真学习贯彻习在甘肃代表团审议和重庆、江西、河南等地考察调研时的讲话精神,精准聚焦“两不愁三保障”,严格落实“四不摘”要求,始终保持工作力度不减、资金投入不减、政策支持不减、帮扶力量不减,做到靶心不偏、焦点不散、标准不变,尽锐出战、持续攻坚,圆满完成年度减贫任务,为2020年全部消灭绝对贫困和全面建成小康社会奠定了坚实基础。

  继续实行县委书记、县长,副书记、常务副县长“双组长、双常务副组长”负责制和危房改造、产业扶贫等13个县级干部任组长的脱贫攻坚专班,深入推进“四个走遍”。继续坚持去年行之有效的“主题月”“扶贫日”“倒计时”“擂台赛”等系列做法,持续不断地传导压力、增强动力。坚持每月至少召开一次县委常委会或扶贫开发领导小组会议,重大事项召开全县大会集中部署。2019年以来,组织召开扶贫“擂台赛”13次、县委常委会19次、政府常务会15次研究扶贫议题、扶贫开发领导小组会13次、各种调度会46次,推动了扶贫工作高效落实。

  坚持三级书记亲自抓、党政同责一体抓、乡镇部门合力抓,持续强化乡镇主体责任、职能部门行业责任、扶贫部门协调指导责任、驻村工作队直接帮扶责任,逐级签订责任状,形成了无缝隙责任链条。继续坚持扶贫重点村和非重点村工作队,帮扶责任人、结对医生“一对一”“全覆盖”,今年以来,477名重点贫困村和270名非重点村驻村工作队员、5459个帮助责任人、614个医生团队始终坚守在脱贫一线,累计帮扶贫困群众介绍谋划致富项目2029个、争取政策资金2200余万元、帮助贷款1500余万元、引导就业4000余人次、帮办各类民生实事5700余件次。

  对县级干部包联、乡镇主体责任落实、部门责任履行、干部帮扶、产业发展等情况,组成10个督导组开展多频次、全方位、高密度督导;紧紧扭住资金、项目、干部三个关键,坚持零容忍、全覆盖,持续开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理,全县查处扶贫领域腐败案件62件,已处理45起,正在处理17起;发现群众身边腐败和作风整治问题线人;召开全县警示教育大会3次,通报典型案件21起,分乡镇召开警示教育大会23次,通报典型案件65起,起到了强有力的震慑作用。

  严格落实中央省市脱贫攻坚政策,建立脱贫攻坚责任、政策、投入、产业等工作体系,先后制定了《坚决打赢脱贫攻坚战的行动方案》“1+7”扶贫专件、《持续开展脱贫攻坚行动确保如期建成全面小康大名的决定》《后续扶持巩固提升实施意见》《关于建立健全脱贫防贫长效机制的意见》《统筹整合使用财政涉农资金试点管理办法》《关于持续开展脱贫攻坚行动确保如期建成全面小康社会的决定》《大名县光伏扶贫收益分配管理细则》等35个总体部署文件和工作队管理、扶贫项目实施、扶贫资金监管等67个专件,为脱贫攻坚工作扎实开展奠定了坚实的制度保障。

  围绕“三保障”打好政策组合拳,构筑全方位、零缝隙兜底保障网。坚持医疗保障多层次。在扎实落实好前三重保障线的基础上,创新实施健康扶贫险,全力做好防贫保险,对57894名建档立卡对象和947名特困供养人员参加2019年医保个人缴费部分进行了全额资助,全面执行住院先诊疗后付费和“一站式”结算,截止10月,贫困人口住院报销20287人次,“一站式”报销9072万元,合规费用报销比例达90%以上。对食管癌、终末期肾病、儿童白血病等25种大病重病给予特殊救助,累计救助740人,救治率100%,最大限度解决了因病返贫问题。159个重点贫困村全部建成了60㎡以上的标准化卫生室,配齐配强了乡村医生。坚持教育救助全覆盖。建立完善顶层设计、机制控辍、改善条件、资救并举、内强素质、法律助力控辍保学“六大机制”,全面加强易辍生、学困生动态监控,精准落实“两免一补”“三免一助”教育扶贫政策。2019年发放学前资助、义教生活补助、高中助学金和三免资助金共计31176人、2199.95万元,办理生源地助学贷款4658笔、3630.1万元,“雨露计划”补助1039人、155.85万元,坚决不让一名学生因贫困失学。坚持兜底保障无遗漏。严格落实省《关于推进农村特殊困难群体社会救助兜底保障工作的实施意见》和《关于在脱贫攻坚兜底保障中充分发挥临时救助作用的意见》,深入开展特殊困难群体兜底式排查,累计新增农村低保对象9442人、特困供养人员342人。截止目前,全县共有低保人口13395户26545人、特困供养人员2795人,累计发放农村低保金、供养金5919.8万元、1952.7万元,实现应保尽保。将农村居民最低生活保障标准、特困人员供养标准分别调整为每人每年4510元、7200元,对21208名贫困人口,按照每人每年100元标准代缴了城乡居民养老保险,代缴率100%。

  围绕群众便宜出行、安全住房、安全饮水不断加大投入,持续改善群众生产生活条件。“大力度”改善出行条件。今年投入2.66亿元,改建、新建乡村道路368公里,硬化小街巷80公里,全县通村路、连村路、主街道全部硬化。“零遗漏”改造危房。在2018年投资3063.29万元、改造1577户危房的基础上,今年将所有农户全部纳入住房安全排查对象,开展了两轮“地毯式”筛查,确保了无一户群众住在危房中。建立农村住房排查鉴定台账,做到一户一鉴定表,一村一档,一乡镇一汇总。“高质量”保供饮水。在去年所有贫困户全部通上自来水的基础上,今年实施了农村贫困人口巩固提升工程,投资3995万元新建第二水厂、新打水源井10眼、增加备用的深井泵42台和加压泵19台,新建2个清水池,新铺、更换管网63.6公里,定期开展水质检测,确保水量、水质、用水方便、供水保证率4项指标全达标。“高标准”整治环境。今年投入1亿多元,大力整治人居环境,拆除违章建筑8586处、私搭乱建12621处、残垣断壁12937处,清理沿街高台14784处、建筑垃圾杂物49.7万方,建设“三园”4129个、改厕1.5万个,建成生活污水集中处理村25个,全面提升了农村基础设施和公共服务水平。“聚全力”加快搬迁。投资21.8亿元,高标准建设了涉及4个乡镇、32个村庄8977户、31381人(其中建档立卡贫困户1300户、4168人)、总建筑面积120万平米的4个易地搬迁工程及其水电路气讯学医养商绿等配套设施,制定了《易地扶贫搬迁安置工作实施意见》《易地扶贫搬迁选房工作方案》《易地扶贫搬迁拆迁安置方案》,全部完成选房分房交钥匙,正在办理入住,下步将适时启动拆迁复垦工作,明年6月底前全部完成。坚持“两区同建”,同步规划建设产业园区,出台了《易地搬迁贫困人口后续产业扶持方案》,确保群众搬得出、稳得住、能致富。

  坚持把精准识别作为落实精准扶贫的“第一粒扣子”。精准摸排识别。开发建立了“智慧扶贫”服务平台,2017年以来通过“四入户、三公示、三告知、两评议、一比对”程序,先后进行了3次大规模的贫困人口精准摸排识别,真正实现了该进的一户不漏,不该进的一户不入。精准动态调整。按照“应纳尽纳、应退尽退、动态管理”原则和识别程序,一村不隔、一户不落,全面排查,动态调整,2018年纳入建档立卡系统223户712人,退出3695户10501人;2019年自然增加61人,自然减少269人,由于防贫机制持续发力,2019年无一非贫户致贫、无一贫困户返贫。精准施策帮扶。根据因学、因病、因残、缺劳力、缺项目等致贫原因,对症下药,精准帮扶,不仅使这些贫困群体保障得好,更使他们发展得好。精准程序退出。严格对照户退6项指标、村退6项指标要求和退出程序标准,严把关口、精细操作,逐村逐户排查核算,达到退出标准的一户不剩全部退出,达不到标准的加力帮扶,真正实现了高标退出。在县组织的核查验收中,没有发现一户错退、漏退现象。

  坚持摘帽不摘责任,始终压死各级党政主要领导的扶贫责任;坚持摘帽不摘政策,始终严格落实各项扶贫政策不变;坚持摘帽不摘帮扶,始终坚持工作队和帮扶责任人不撤离;坚持摘帽不摘监管,始终把防止返贫放在重要位置,创新成立“两中心(防贫中心、社会救助中心)、两基金(产业扶持基金、社会救助基金)”防贫救助平台,建立健全近贫预警、骤贫处置、脱贫保稳的精准防贫机制,重点瞄准非贫困低收入户、非持续稳定脱贫户、收入聚减或支出骤增户三类重点人群,科学划定监控范围,精准识别纳入,综合采取产业就业扶持、政策兜底保障、防贫商业保险补偿、产业基金扶持等多种方式因人因户救助。目前累计救助152户、220万元,收到了良好的成效。

  大力实施技能培训、就业援助、创业助推三大举措,先后开展“春风行动”、“贫困劳动力就业专场招聘”“金秋就业招聘”等26场,提供岗位5800余个,达成就业意向1920人次。通过开展藤编、电焊、种养殖、电商等实用技术培训,累计培训已脱贫户、贫困户和边缘户1957人次,实现就业1280人。安排护林员、保洁员等公益岗位500余个,人均年增收8000-10000元。提高劳务输出组织化程度,今年王村乡根据公司用工需求,针对性加强外出务工人员培训,先后向北京沃克药物科技公司、石家庄鑫通建筑工程劳务分包公司等输送务工人员1120人,其中贫困户90余人,人均收入4万元以上;黄金堤乡经培训后分别向青岛万汇集团、威海三元塑胶公司等输出务工人员430余人,其中贫困户40余人,人均收入3万元以上。

  以农产品产销对接、商超直销、电商销售等模式,加大消费带贫力度,先后培育了“甄大名”公用品牌和“一只鹅”“京府黑芝麻香油”等标志性农特产品。今年“阿里巴巴技术脱贫大会”直播期间,1分58秒销售大名小磨香油2万瓶;通过社交电商销售“富硒圣女果”5万余斤;“国家扶贫日”当天通过建行善融商务平台销售红薯10万斤;通过农村电商公共服务中心与河北鲜鲜食果电子商务公司合作,累计销售山药28万斤,特别是“双11”当天就销售了10万斤。

  瞄准特色产业需求,县专家服务团及县科技特派员先后组织了20次实用技术和科普知识培训,培训贫困户869人,发放种植技术资料5000余册,建成河北省科技型中小企业529家、高新技术企业16家、省科技小巨人企业10家、省级农业科技园区1家、省级星创天地1家,为脱贫攻坚战提供了有力支撑。同时,不断健全企业和入股群众的利益联结机制,制定《关于解决产业扶贫“一股了之”问题的实施方案》和《关于资产收益分配扶贫项目设置公益岗位的实施方案》,对有劳动能力的入股贫困户,引导鼓励参与企业经营、进企打工获得资产收益和劳务工资,对弱劳动能力贫困户,通过参加村内人居环境整治行动和做保洁员、禁烧监督员、治安巡逻员、矛盾调解员等方式,让其通过劳动获得收益,从源头上解决了简单分红、养贫赖贫现象的发生。

  充分发挥驻村工作队生力军作用,既关心关爱,又严格要求,创新推出“一管三年”驻村工作16项制度、《驻村帮扶“A级”评选和驻村管理“★级”评定办法》经验做法被市委组织部刊发推广。今年以来,先后开展3次集中督导、26次暗访抽查,确保了在岗在位在状态。财政每年拿出3.66万元,为183名县派驻村干部办理了意外保险。“七一”期间,对477名驻村干部进行免费体检,先后提拔重用34人,充分激发了驻村干部干事激情,涌现出一批先进典型。国研中心驻大街镇杨玉洋探索实施的“合作社+贫困户”集体寄养肉羊做法入选“中国扶贫典型事迹案例”,先后被授予“中央和国家机关脱贫攻坚先进个人”“河北省优秀”,先进事迹在中直机关进行了巡回宣讲;邯郸广播电视台驻西付集乡前杨村史彦昌,先进事迹得到市委书记高宏志的批示肯定,入选《邯郸市“不忘初心,牢记使命”先进事迹汇编》,并在今年“七一”省市县三级表彰会上作了典型发言。

  积极响应市委安排,把结对帮扶作为社会扶贫的重要形式,在全县选出4677户“有劳动能力、有致富愿望、有帮扶空间”的贫困户,组织3568名机关干部开展“一对一”结对帮扶,坚持每月至少入户1次,先后帮助贷款346.4万元、争取政策性资金2242.7万元、提供致富项目534个、解决就业岗位621个、助医457人次,助学120人次。组织易联地产、华正塑编、子丰多肽、家家乐超市等50余家县内企业帮扶重点村加强基础设施建设、人居环境整治和贫困户就业,累计投入资金1084万元,提供就业岗位200多个,帮助180余户贫困户实现了增收致富。中国社会福利基金会“微孝暖夕”项目成功落户大名,募集资金80余万元,按照每人每年3168元救助标准,先期对48名孤寡老人进行了物资帮扶和人文关怀。“一帮一”做法被《邯郸日报》《河北经济日报》《人民日报》等媒体报道。

  对2018年省成效考核反馈的43个点对点问题、我县举一反三自查的97条问题、省市督查交办的8方面问题、市扶贫审计反馈的53条问题、2019年中央巡视河北举一反三自查出的29个问题、国家考核河北举一反三自查出的29个问题、县纪委“梳篦式”自查的291个问题,全部分类汇总,梳理成册,编印了《精准扶贫实操手册》,建立18类126个小项的“对账单”,形成《大名县“3+2”排查和国家反馈问题整改进度一览表》,列出“四个清单”,逐项挂账督办,完成一个销号一个,目前全部高标整改落实到位。

  严格落实“守初心、担使命,找差距、抓落实”总要求和《关于在全省扶贫领域深入开展力戒官僚主义集中整治的通知》精神,在全县扶贫领域深入开展官僚主义集中整治活动,严查对党中央重大决策部署不敬畏、不在乎、喊口号、装样子;空泛表态、应景造势、敷衍塞责、出工不出力;“刷白墙”“堆盆景”“造亮点”“垒大户”等装点门面、涂脂抹粉的“形象工程”“政绩工程”;脱离实际高标准建设和重复建设;不下实功、不真用力、搞“虚假式”“算账式”“指标式”“游走式”脱贫等5个方面问题,出台了《关于进一步精简文件会议的通知》《关于基层减负十二条》等制度,切实做到“五个严禁”,没有发现违反贫困县约束机制问题。今年以来,县级会议、文件、督导考核分别下降41%、48%、40%,减轻了基层负担,让其腾出更多时间用于扶贫。

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